Agentur-Bewerbung im Elektronik-/Systems-Engineering-Standbein.
Must-Match 100 %, Nice 50 %. Entwurf zum Review, noch nicht versandreif.
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stil.md ergänzt nur bewerbungsspezifische Erkenntnisse; Grundstilregeln
bleiben als einzige Quelle in vorgaben/marketing.md (kein Duplikat).
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- Einsatzort-Distanz wird geocodiert (Nominatim, nur DE) statt LLM-geschätzt;
Bänder ≤50/50-60/>60 km bleiben, Fallback bei unbekanntem Ort → ❔.
- 6.2: Verknüpfung des neuen Kontakts zur Firma (accountId) explizit gefordert.
- Feasibility verifiziert (München 19, Rosenheim 38, Augsburg 71, Nürnberg 170 km).
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Rahmenbedingungen-Datei (Verfügbarkeit/Auslastung/Laufzeit/Einsatzort mit
automatischer ✅/❌/❔-Bewertung), Extraktion von Käufer-Typ/Ansprechperson/
Firma, CRM-Ablauf Firma→Kontakt→Verkaufschance mit Dedup-Review und
Agentur→Reseller/Über-Agentur-Mapping. CRM-Felder gegen API verifiziert.
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Inaktive Referenzkopie des adaptierten Cowork-Skills; aktiv bleibt projekt-anlegen.
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Cowork-Skill (projekt-match.skill, ZIP) entpackt und adaptiert:
- Pfade auf vorgaben/Lebenslauf_Dr-Ing_Thomas_Langer.md und .secrets/espocrm-api.md
- CRM-Zugriff von Browser-fetch auf direkten Shell-curl umgestellt
- Ausschreibung per WebFetch (URL) oder eingefügtem Text statt Browser-Tab
- Lebenslauf-Referenzen in CLAUDE.md und bewerbung-schreiben angepasst
Fachliche Bewertungslogik (Must/Nice/Misc, Match, Pflicht-Review) unverändert.
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Umgebung liegt jetzt unter /home/tlg/mkt/bewerb (Repo "bewerb" auf
dem DesTEngS-Git-Server). Spec-Datei umbenannt und interne
Bezeichnungen/Pfade angepasst.
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Brainstorming-Ergebnis: Verzeichnisstruktur, versioniertes Gedächtnis,
zwei Skills (projekt-anlegen, bewerbung-schreiben), Bewerbungs-Register
mit Schwerpunkt-Matching und Ordner-Namensschema. .secrets/ via
.gitignore vom Repo ausgeschlossen.
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