1st solution consulting (AI KM & Technical Documentation Consultant, Festanstellung via Agentur): finale bewerbung.md; Gedaechtnis (Hybrid Festanstellung+Agentur, verheiratete Ansprechperson, Wechsel-Satz nur bei Vollzeit, Doku-/RAG-Falschaussagen); neues Schlagwort Technische Dokumentation & Wissensmanagement; Register

gedaechtnis/stil.md

@@ -201,6 +201,11 @@ Buzzwords und Zahlen mit der Ausschreibung ab.
   Das löst die Geschlechtsfrage elegant und wirkt persönlicher als „Sehr geehrte Damen und Herren".
 - Findet sich kein solcher Hinweis: neutral bleiben (DE „Sehr geehrte Damen und Herren,",
   EN „Hello <Vorname Nachname>,").
+- **Verheiratete Ansprechperson (aktueller Name vs. Mädchenname in der E-Mail-Adresse):** Weicht der genannte
+  Nachname von der E-Mail-Adresse ab (z. B. Kontakt „Heckhausen", Adresse `e.petrova@`), ist der genannte Name
+  meist der **aktuelle Ehename**, der Mädchenname steht nur noch in der Adresse. Dann den **aktuellen Namen in
+  Anrede UND Header** verwenden und die **E-Mail-Adresse unverändert** (mit Mädchennamen) lassen. (Nutzer-Entscheidung
+  1st solution consulting: Anrede „Frau Heckhausen", Versand an `e.petrova@`.)
 
 ## Aufbau eines Anschreibens (Reihenfolge)
 1. **Einleitung:** Begeisterung, sich sehr gern auf genau dieses Projekt zu bewerben.
@@ -305,6 +310,13 @@ Arbeitnehmer, Team `Arbeitnehmer`), den gesamten Freelance-Rahmen weglassen:
   umschreiben („das Produktportfolio weiterentwickeln und seinen Nutzen überzeugend vertreten").
   (Nutzer-Entscheidung BITMARCK, Solution Consultant KI.)
 
+## Festanstellung, aber Empfänger ist eine Vermittlungsagentur (Hybrid-Fall)
+- Ist die **Beschäftigungsform Festanstellung** (Angebotstyp Arbeitnehmer, Team `Arbeitnehmer`), das Anschreiben geht aber an die **Recruiterin einer Vermittlungsagentur** (nicht den direkten Arbeitgeber/Endkunden), beide Regelwerke **kombinieren**:
+  - Aus dem **Arbeitnehmer-Rahmen:** kein Stundensatz, kein Ingenieurbüro-Bezug, Eintritt „ab sofort", Gehaltsvorstellung nur bei Nutzer-Zahl (sonst aufs Gespräch verschieben).
+  - Aus den **Agentur-Regeln:** buzzword-orientiert, nur Begriffe aus der Ausschreibung (hier waren AI Agents, RAG, KI-gestützte Dokumentation, Wissensassistent, Claude durch die Ausschreibung gedeckt), keine Fremd-Produktnamen; **CV als `.doc`**.
+  (Nutzer-Fall 1st solution consulting, AI Knowledge Management & Technical Documentation Consultant.)
+- **Wechsel-Selbstständigkeit→Festanstellung-Satz nur bei echter Vollzeit-/Dauer-Anstellung.** Den positiven „der Schritt in eine feste Anstellung ist für mich bewusst und willkommen"-Satz (siehe Arbeitnehmer-Abschnitt) **weglassen**, wenn es nur eine **zeitlich begrenzte Teilzeit-Anstellung** ist (z. B. 3 Tage/Woche, 9 Monate) — dort wirkt er unpassend. (Nutzer-Entscheidung 1st solution consulting.)
+
 ## Job-Titel ungleich Ausschreibungstitel positiv rahmen
 - Entsprechen die bisherigen Job-Titel des Lebenslaufs **nicht** dem Ausschreibungstitel
   (Beispiel: nie „Projektmanager", aber Projektmanagement geleistet), das offen ansprechen und